医患法律关系怎么界定

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• 问医患之间的法律关系包括哪些
  

  医患之间的法律关系包括以下： (1)医患合同关系；(2)医患无因管理关系；(3)医患事实合同关系。

• 问劳动法律关系是怎样界定的
  

  律关系是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中形成的法律上的劳动权利和劳动义务关系。劳动法律关系是劳动关系在法律上的表现，是当事人之间发生的符合劳动法律规范、具有权利义务内容的关系。《》第一条为了完善制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系，制定本法。第二条中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。

• 问 法律上的雇佣关系与运输关系怎样界定?
  

  很简单啊，就看达成合同的标的是什么呗。比如，你找人运货，如果是把货运到指定地点为目的，至于用什么车货主不管，那么这就是运输关系呗，运不到地点肯定是不给钱的，翻车了还得赔货物损失。如果是开车为目的，运到目的地只是要求，运输工具也是你提供，那么这就是雇佣关系呗。不管货物运到否，你得给司机钱，因为他开车了。比如，打扫卫生的，如果他就出劳力，而且计酬以劳动时间为准，那么就是雇佣了；如果计酬以达到的清洁效果为准，那么就是承揽了。所以，市面上保洁的小时工，都是雇佣关系；捅下水道的就是承揽关系。

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