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1.个人能签订联营合同。 2.个体工商户、农村承包经营户及公民个人均可以成为联营合同的主体,个人与企业法人或事业法人签订的联营合同为有效合同...
个人能签订联营合同。个体工商户、农村承包经营户及公民个人均可以成为联营合同的主体,个人与企业法人或事业法人签订的联营合同为有效合同。合同是否...
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不可以。分公司承包经营合同不能由自己签订,必须在总公司授权同意的基础上签订,并且有关法律责任由总公司来承担,分公司在签订合同等事项的处理上,必须由总公司授权,否则就是越权行为。
可以,只要手续证件合法,都是合法的用人单位。
1、用人单位在劳动者入职一个月内未签订不违法,超过一个月未签订劳动合同属于违法。2、用人单位超过一个月未签订劳动合同的,有明确处罚规定:用人单位应当支付劳动者从其入职满一个月后第第二天起到补订劳动合同前一天止期间的,最高不超过11个月。3、未满16周岁的才属于童工,用人单位(除艺术类特殊单位外)使用未满16周岁的属于违法。已满16周岁未满18周岁的属于未成年工。中华人民共和国社会保险法第七条用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补订书面劳动合同。
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