签了两份劳动合同只签字未盖章生效吗？

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• 问劳动合同只签字不盖章有效吗？
  

  劳动合同只签字没盖章，如果签字人能代表用人单位的意思，并且出于单位真实意思表示，那么仅签字也是有效的。签字与盖章或者签字又盖章本质上都是对合同的确认。 《中华人民共和国民法典》第四百九十条 当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。

• 问劳动合同只签字没盖章有效吗
  

  1、如果在劳动合同上签字的人是用人单位的法定代表人，由于其行为直接代表该用人单位的行为，因此法定代表人在劳动合同上签了字，即证明用人单位对此份劳动合同的认可与同意。即使用人单位没有盖章，该劳动合同也是有效的。 2、如果在劳动合同上签字的人不是用人单位的法定代表人，而是其他工作人员，由于这些人都不能在法律上直接代表用人单位对外作出某种行为，因此只有在事先取得授权的情况下，其签字行为才能约束单位并使合同生效。但是是否获得了单位的授权，员工很难知悉。

• 问合同只盖章不签字生效吗?
  

  合同中约定“签字并盖章”生效，但只盖章的，该合同不生效。 根据“约定优于法定”的原则，约定的生效条件未实现合同不生效。 当然，如果一方已经履行主要义务，对方接受的，在法律上视为合同已经成立并生效。

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