相关法规
相关问答
拔罐烫伤属于人身侵权伤害,依照《侵权责任法》规定以及司法解释,根据伤情结果造成的损失进行计算,赔偿受害人因就医治疗支出的各项费用以及因误工减...
依据《中华人民共和国劳动合同法》38条、下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同3)、未依法为劳动者缴纳社会保险的46条、下列情形之一的,用人...
大家都在问查看更多
先准备好劳动关系证据(工作证、劳动合同等),然后去人力资源和社会保障局的工伤保险科申请工伤认定,工伤认定决定书下达后,满6个月去申请劳动能力鉴定,然后要求公司赔偿。医院的医疗资料要保管好,伤没有好就不要出院
用人单位单方解除劳动合同、未交社会保险处理方式是:一、对于用人单位单方解除劳动合同应当是属于违法解除劳动关系,用人单位应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资标准支付。二、对于未交社会保险你可以要求公司补缴从你入职之日起到离职那天的社保,如果公司不缴纳的,你可以向当地的社保部门进行投诉。
根据劳动合同法第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;已经签订劳动合同,单位拒不缴纳保险,可以自行解除劳动合同,并要求对方支付经济赔偿,根据工作不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿的规定,要求500元经济赔偿金完全合理合法。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
1,052人已浏览
3,200人已浏览
259人已浏览
2,452人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询