拒绝录用乙肝病人是否违法

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• 问事业单位能否拒绝乙肝病毒携带者
  

  按国家的规定乙肝病毒携带者不是乙肝患者,没有传染性。法律没有明文规定，事业单位一般是不可以拒绝的。

• 问用人单位能否以是传染病病原携带者为由拒绝录用乙肝表面抗原携带者
  

  原劳动和社会保障部、卫生部联合发布的《关于维护乙肝表面抗原携带者就业权利的意见》明确要求保护乙肝表面抗原携带者的就业权利。该意见规定，除国家法律、行政法规和卫生部门规定禁止从事的易使乙肝扩散的工作外，用人单位不得以劳动者携带乙肝表面抗原为理由拒绝招用或者辞退乙肝表面抗原携带者。《就业促进法》规定，用人单位招用人员，不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用。第六十八条还规定：“违反本法规定，侵害劳动者合法权益，造成财产损失或者其他损害的，依法承担民事责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任。你可与企业做进一步沟通，如果拒绝录用，可以搜集证据根据上述法律规定，向法院提起诉讼。

• 问隐满乙肝病史在外打工是否违法
  

  如果工作性质是法律规定的对健康有特殊要求的，那么隐瞒是违法的，会被辞退。

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