竞业限制经济补偿是否有最低或最高标准

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• 问竞业限制经济补偿按低于法定标准是否有效
  

  约定的竞业禁止经济补偿金标准低于法定标准是有效的。

• 问竞业限制补偿金的最低标准是什么
  

  《劳动合同法》第二十四条竞业限制补偿金最低标准限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。在解除或者终止劳动合同后，前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限，不得超过二年。

• 问竞业限制补偿金最低标准是什么样的？
  

  司法实践中，竞业限制补偿金最低标准是按解除或者终止前十二个月平均工资的30%按月支付经济补偿。

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