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未婚引起的新型冠状病毒肺炎,能辞退吗

2021-10-24
被诊断为新型冠状病毒肺炎的员工退休需要补偿。《劳动合同法》第四十二条第三项规定,劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的,用人单位不得依照本法第四十条,第四十一条的规定解除劳动合同。第87条规定,如果用人单位违反本法规定解除或终止劳动合同,应按本法第47条规定的经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金

相关法规

《劳动合同法》第四十二条、第八十七条

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