未成年工工伤如何认定？

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• 问未成年打架轻伤如何认定
  

  构成故意伤害罪的，致人轻伤的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。由于其至人死亡，将处十年以上有期徒刑、无期徒刑，但其发生打架时还未满十八周岁，可以从轻、减轻处罚。家人尽量为其聘请律师，这样律师能在庭审中根据公诉机关提供的证据为其辩护，争取减轻处罚即十年以内的有期徒刑。

• 问认定工伤但未达成伤残如何赔偿
  

  没有达到残疾的话，没有残疾赔偿金，但是有其他赔偿项目，还是有许多其他项目的。等等，如需进一步帮助，请致电联系或当面详谈。

• 问如何鉴定未成年工与童工
  

  对于满多少岁不算童工，有规定十六周岁以上不属于童工。以身份证或者户口本上记载的出生日期为准。同时，十六周岁以下且经过审批的部分行业的从业人员不能视童工，比如体操人员。以上是对于如何认定未成年工与童工的相关意见

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