医疗机构如何处置新冠感染肺炎病人、疑似病人以及他们的密切接触者

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• 问新冠病毒肺炎患者或疑似患者有工资吗
  

  有工资。 疫情期间员工工资这样计算： 1、企业停工停产在一个月内的，企业应支付职工标准工资； 2、超过一个月的，职工正常上班，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准； 3、超过一个月的，职工没有正常上班的，企业应当发放生活费。

• 问医疗机构做防控新型冠状病毒感染肺炎疫情的目的是什么？
  

  《传染病预防法》第十二条规定，中华人民共和国领域所有部门和个人必须接受疾病预防管理机构、医疗机构对传染病的调查、检查、样品采集、隔离治疗等预防、控制措施，如实提供相关情况。第31条规定，任何部门和个人发现感染患者或感染患者时，应立即向附近的疾病预防管理机构或医疗机构报告。《突发事件应对法》第54条规定，任何部门和个人都不得编造，传播突发事件的发展和紧急处理的虚假信息。第56条规定，受到自然灾害的危害和事故的危害，公共卫生事件的公司必须立即组织本公司的紧急救援队伍和工作人员救援受害者，避难、撤离、配置受到威胁的人员，控制危险源，明确危险区域，封锁危险场所，采取其他防止危害扩大的必要措施，同时向所在地县级人民政府报告。突发事件发生地的其他部门应遵循人民政府发表的决定，命令，配合人民政府采取的紧急处理措施，做好本部门的紧急救援工作，积极组织人员参加所在地的紧急救援和处理工作。第五十七条规定，突发事件发生地市民应服从人民政府、居民委员会、村民委员会或所属部门的指挥和安排，配合人民政府采取的应急措施，积极参加应急救援，协助维持社会秩序。

• 问感染新冠肺炎会传染吗
  

  需要承担刑事责任。《国境卫生检疫法》第二十二条规定，违反本法规定，造成检疫传染病传播或者检疫传染病传播严重危险的，依照刑法有关规定追究刑事责任。《刑法》第三百三十二条规定，违反国境卫生检疫规定，造成检疫传染病传播或者传播严重危险的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处三年以下罚款。单位犯前款罪的，依照前款的规定处罚单位和其他直接责任人员的罚款。

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