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如果事业单位职工批捕了有可能会被停薪留职或者直接开除,具体情况还需要根据案件的实际情况进行具体分析。机关事业单位人员一经逮捕,一般都会受到开...
员工在工伤复发治疗期间是不影响员工的工资待遇的,单位按照员工原工资福利不变按月支付给员工。 依据《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事...
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①教育、科研、卫生等事业单位,根据其专业技术人员比较集中,工作人员的水平、能力、 责任和贡献主要通过其专业技术职务来体现的特点,实行专业技术职务等级工资制。 ②地质、测绘和交通、海洋、水产等事业单位,由于从事野外或水上作业,具有条件艰苦、流动性大和岗位责任明确的特点,实行专业技术职务岗位工资制。 ③文化艺术表演团体,根据艺术表演人员成才早、舞台青春期短、新陈代谢快的特点一,实行艺术结构工资制。 ④体育运动员,根据其技术要求高、竞争性强、成才早、交替快的特点,实行体育津贴和奖金制。 ⑤金融单位,根据其担负着贯彻执行国家金融政策和参予调控国民经济的特殊任务的特点,实行行员等级工资制。
国家统一的机关事业单位养老保险制度改革方案出台前,已经参加企业基本养老保险的机关事业单位劳动合同制工人,退休时基本养老金的计发办法国家统一的机关事业单位养老保险制度改革方案出台前,对于已经参加企业基本养老保险社会统筹的机关事业单位劳动合同制工人,退休时原则上按照企业的办法计发基本养老金,所需资金由统筹基金支付。为做好与未参加统筹的机关事业单位工人养老保险制度衔接和待遇水平平衡工作,请根据本省的实际情况,研究提出具体办法,待国家统一的机关事业单位养老保险制度改革办法出台后再予以完善和规范。政策法规:《劳动和社会保障部办公厅关于机关事业单位劳动合同制工人退休待遇问题的复函》(劳社厅函〔2001〕13号)2001年02月02日
1、伤残津贴:致残程度达到一至四级的老工伤人员,其伤残津贴按规定纳入工伤保险基金支付。达到法定退休年龄办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。 2、生活护理费:经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,其生活护理费按规定纳入工伤保险基金支付。事业单位老工伤人员待遇中工伤医疗费:致残程度达到一至十级的老工伤人员,经确认属旧伤复发所发生的符合现行工伤保险政策规定的医疗费用,由工伤保险基金支付
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