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可以协议解除劳动合同吗?

2021-10-24
根据我国《劳动法》和相关法规的规定,双方当事人协商一致,不违反国家利益和社会公共利益,提前终止劳动合同的法律效力。我国《劳动法》第二十四条规定,经劳动合同当事人协商一致,可解除劳动合同。从该条立法来看,并未规定协议解除劳动合同应具备何种条件,只要双方当事人依法达成协议,便可提前终止劳动合同的效力,解除双方的劳动关系。实践表明,协议解除具有(l)双方当事人平等解除合同请求权的特点。工人和用人单位可以自愿向对方提出终止劳动合同关系的要求。(2)必须经双方平等自愿协商达成协议,解除合同。任何一方都不能强迫对方的意志。(3)解除协议不受约定终止合同条件的约束。(4)使用者提出解除劳动合同的,必须依法向劳动者支付经济补偿金

相关法规

《劳动合同法》第三十六条,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。

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