工伤保险合同期满公司不续签算违法吗

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• 问发生工伤合同期满公司不续签属不属于违法
  

  工伤后，如果劳动者还在治疗期间或停工留薪期，用人单位以劳动合同到期为由不续签劳动合同属于违法，在工伤期间劳动合同是不能解除的。劳动者除了可以要求支付工伤待遇外，还可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金。

• 问工伤期间合同到期公司不续签合同违法吗
  

  工伤期间合同到期公司不续签合同不一定违法，但是在鉴定结果出来之前劳动合同到期的也应当自动延续至结果出具后再做出来。 如果鉴定结果为一至四级伤残的，则单位不续签劳动合同违法；如果鉴定结果为 五、六级伤残的，则如果难以安排工作的，单位可以不续签劳动合同，这是合法的；如果鉴定结果为七至十级伤残的，则单位不续签劳动合同不违法。

• 问工伤期满前公司不续签劳动合同这样合法吗
  

  工伤后，如果劳动者还在治疗期间或停工留薪期，用人单位以劳动合同到期为由不续签劳动合同属于违法。劳动者除了可以要求支付工伤待遇外，还可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金。

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