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因为合同可以约束双方当事人的权利义务,当一方不按照合同义务行事时,我们可以通过合同证明其有义务,要求其去履行义务。如果对方不履行义务,我们可...
建设工程施工,确需占用、挖掘、跨越、穿越公路、公路用地及公路建筑控制区的,应当遵守下列规定:(一)与公路管理机构协商一致,涉及交通安全的,还...
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拆除工程施工备案有时间规定。《建设工程安全生产管理条例》规定,建设单位应当在拆除工程施工15日前,报送建设工程所在地的县级以上地方人民政府建设行政主管部门或者其他有关部门备案。
劳动仲裁是指劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议进行公正判断和裁决。如果调解不成,裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。仲裁投诉程序如下:1. 争议发生后一年内提出仲裁申诉,递交仲裁申诉书。2. 仲裁委员会收到申诉书后五日内作出是否受理的决定。3. 仲裁庭开庭前五天书面通知双方当事人。4. 开庭时明确请求,答辩,调查事实,举证质证,辩论,陈述。5. 调解。
《中华人民共和国劳动法》第四十二条有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条的限制: (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的; (三)法律、行政法规规定的其他情形。第四十三条用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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