用人单位不服劳动争议仲裁裁决起诉时应该在多长时间内作出具体裁决

大家都在问查看更多

• 问劳动争议仲裁庭应在多长时间内裁决，劳动争议仲裁的申请期限是多久
  

  根据《劳动法》第八十二条规定，劳动争议仲裁委员会一般应自收到仲裁申请之日起60日内作出裁决。《企业劳动争议处理条例》也规定了60日的时效。但是又进一步补充：案情复杂需要延期的，经报仲裁委员会批准，可以适当延期，但是延长的期限不得超过30日。国家劳动部《关于(企业劳动争议处理条例)若干问题解释》第十九条规定：仲裁庭在审理劳动争议过程中，如遇有特殊情况(如向上级单位请示等待答复、委托调查、当事人患病等不可抗力事由)，致使劳动争议无法继续审理的，可以向仲裁委员会提出中止审理的理由和时间，经仲裁委员会批准后中止审理。规定的办案时间应扣除中止时间后合并计算。该问题涉及到的相关文件：《劳动法》《企业劳动争议处理条例》《关于(企业劳动争议处理条例)若干问题解释》

• 问劳动仲裁多长时间出裁决
  

  1、根据法律规定，劳动仲裁应当在45天内裁决，最长不超过60天，逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。 2、法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第四十三条【仲裁审理时限及先行裁决】仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。

• 问不服劳动争议仲裁裁决如何起诉
  

  根据《劳动法》第83条规定：“劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉，又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。”根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件诉讼当事人问题的批复》规定，劳动争议当事人不服劳动争议仲裁委员会的仲裁决定，向人民法院起诉，争议的双方仍然是企业与职工。公司不服劳动争议仲裁裁决，向人民法院提起诉讼的，劳动者为被告

相关法律短视频查看更多

• 0'55
  劳动争议申请仲裁时间

  2,816人已观看

• 0'51
  劳动争议仲裁时效

  3,574人已观看

• 1'00
  劳动争议仲裁时间从什么时候算起

  1,199人已观看

• 1'20
  劳动仲裁时效

  11,089人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动争议仲裁应当在多长时间内裁决

  177人已浏览

• 
  劳动仲裁裁决多长时间内作出

  250人已浏览

• 
  仲裁裁决在多长时间内作出

  229人已浏览

• 
  劳动争议仲裁需要在多长时间内裁决

  193人已浏览