工资个税扣多的说说-法师兄

一《个人所得税法》第六条应纳税所得额的计算：工资、薪金所得，以每月收入额减除费用三千五百元后的余额，为应纳税所得额。二《个人所得税法实施条例》第二十五条按照国家规定，单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金，从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。综上：不能简单的告诉你工资满多少扣税，应该说：你的工资总额-3500-自己负担的“基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金”结果如果大于0，就要扣缴个人所得税。

答

一、个人所得税计算公式工资个税的计算公式为：应纳税额（工资薪金所得-“五险一金”-个税起征点）×适用税率-速算扣除数个税起征点是3500，使...

答

因为个人所得税实行超额累进税率，共有7个税阶，税率由3%至45%。 1、个人所得税是以个人取得的各项应税所得为对象征收的一种税，是调整征税机...

1、工资个税的计算公式为：应纳税额（工资薪金所得－“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数 2、个税免征额是3500，使用超额累进税率的计算方法如下：缴税全月应纳税所得额税率-速算扣除数实发工资应发工资-四金-缴税。全月应纳税所得额(应发工资-四金)-3500扣除标准：个税按3500元月的起征标准算 3、如果某人的工资收入为5000元，他应纳个人所得税为： (50003500)×3%045(元)。个人税率表

个人所得税应纳税所得额，是按扣除五险一金之后的工资计算，每月的奖金是不扣除的。某人月工资2000元，奖金1000元，那么其应纳税所得额就是3000（20001000）元。拓展资料《税法》第二条下列各项个人所得，应纳个人所得税：一、工资、薪金所得；二、个体工商户的生产、经营所得；三、对企事业单位的承包经营、承租经营所得；四、劳务报酬所得；五、稿酬所得；六、特许权使用费所得；七、利息、股息、红利所得；八、财产租赁所得；九、财产转让所得；十、偶然所得；十一、经国务院财政部门确定征税的其他所得。

如果一万元工资是已经扣除社会保险费后的所得额，则税前所得额为10000元，应纳税所得额为10000-35006500元，适用税率为20%，速算扣除数为555，根据个人所得税的计算方法，应纳个人所得税税额650020%-555745元。原因如下：当前中国内地采取统一的个税计算方法，因此深圳的个税计算方法和中国内地的个税计算方法一样。个税计算方法为应纳个人所得税税额应纳税所得额×适用税率-速算扣除数。扩展资料：个人所得税根据不同的征税项目，分别规定了三种不同的税率： 1、工资、薪金所得，适用7级超额累进税率，按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距，最高一级为45%，最低一级为3%，共7级。 2、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位适用5级超额累进税率。适用按年计算、分月预缴税款的个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营的全年应纳税所得额划分级距，最低一级为5%，最高一级为35%，共5级。 3、比例税率。对个人的稿酬所得，劳务报酬所得，特许权使用费所得，利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得，偶然所得和其他所得，按次计算征收个人所得税，适用20%的比例税率。其中，对稿酬所得适用20%的比例税率，并按应纳税额减征30%；对劳务报酬所得一次性收入畸高的，除按20%征税外，应纳税所得额超过2万元至5万元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成；超过5万元的部分，加征十成。”参考资料来源：个人所得税