工龄够10年领多少年假

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• 问10年工龄有多少天
  

  十年以上的年假通常是10天，一些福利待遇良好的企业，工人可以享受更多的带薪休假。工人累计工作1年以下10年，年休假5天；10年以下20年，年休假10天；20年以上，年休假15天。十年以上的年假可以休息10天。根据《工人带薪年假条例》第三条的规定，　职工累计工作一年以下10年的，年休假5天；10年以下20年的，年休假10天；20年以上的，年休假15天。但职工有下列情形之一的，不享受年休假：（1）职工依法享受寒暑假，休假天数超过年休假天数。（2）职工请事假20天以上，单位按规定不扣除工资。（3）工作1年以下10年的，请病假2个月以上。（4）工作10年以下20年的员工，请病假3个月以上。（5）工作20年以上的员工，请病假4个月以上。

• 问工龄未满10年请职工年休假需要多少天
  

  工作年数为10年的，年薪为10天。员工带薪年薪条例第三条员工累计工作不到1年10年的，年薪为5天的10年不到20年的，年薪为10天的20年的，年薪为15天。国家法定假日，假日不计入年假。

• 问工龄10年年假会放多少天？怎样算的呀？
  

  年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。

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