陕西工伤待遇标准

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• 问陕西省级工伤待遇怎么样
  

  从今年1月1日起，陕西省人社厅调整了陕西省级工伤待遇标准。调整之后，1至4级伤残职工月伤残津贴最低2930元。这些人员在调整之列2016年12月31日前（含31日）经过工伤认定、劳动能力鉴定，并按月享受伤残津贴、生活护理费的工伤职工及按月享受工亡职工供养亲属抚恤金的人员。不包含2016年12月31日前（含31日）已经死亡以及按有关规定一次性领取长期待遇终止了工伤保险关系的工伤人员；已领取基本养老金的工伤退休人员不参加伤残津贴待遇调整。1至4级伤残职工月伤残津贴最低2930元伤残津贴：1至4级伤残职工每人每月分别增加228元、215元、202元、190元；增加后，1至4级伤残职工月伤残津贴不足2930元的，增加到2930元。5级伤残职工每人每月增加177元，6级伤残职工每人每月增加152元；增加后，5至6级伤残职工月伤残津贴不足2383元的，增加到2383元。上世纪七十年代初处理回乡的按月在原工作单位领取伤残抚恤费的农民轮换工，因工致残完全丧失劳动能力的，月抚恤金调整为2043元；因工致残大部分丧失劳动能力的，月抚恤金调整为1836元。供养亲属抚恤金：符合工亡职工供养亲属范围规定，已按月领取供养亲属抚恤金的人员，在目前享受待遇标准的基础上配偶、孤寡老人或者孤儿每人每月调整增加40元，其他供养亲属每人每月调整增加30元。生活护理费：各统筹地区以2016年本地区职工月平均工资为基数，按照《工伤保险条例》规定的比例确定。参加工伤保险的由工伤保险基金支付，未参加工伤保险和5-6级伤残津贴由用人单位支付。

• 问陕西工伤保险待遇有哪些？
  

  你这种情况，建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果您认为你的伤害有可能构成残疾的，在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成，可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。

• 问江西工伤待遇标准是什么？
  

  工伤保险待遇标准又称工伤赔偿标准，是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，江西工伤待遇由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用

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