在厂里上班七天以后有没有工资

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• 问在工厂里上班上满七天没有签劳动合同正常辞工没有发工资怎么办呢?
  

  你如果现在还在试用期，那么提前三天提出即可。提出辞职后单位必须支付你已经付出劳动的工资。如果不支付你可向劳动局投诉或申请劳动仲裁。根据《劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

• 问你有没有在厂里上班
  

  用人单位不签书面劳动合同，应向劳动者每月支付2倍工资。

• 问在厂里上了7天班得辞职有工资吗
  

  当用人单位在辞职后不发劳动者应得的工资时，可以有下列途径解决： 1.劳动者与用人单位协商； 2.劳动者可以去劳动监察投诉或申请，要求支付工资：劳动监察投诉比较简单一些，适合少量工资，争议较少的情况，免费;劳动仲裁程序多一些，适合较为复杂或工资较多，或者需要申请经济补偿、等情况，也是免费。 3.收集相关证据，需求律师帮助。

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