违法接触劳动合同会受到怎样处罚？

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• 问违法接触劳动合同会该如何处罚？
  

  只能说单位对理有误，是因为37条、劳动者提前30天提交辞职报告【双方同意立即，单位无须30天后批】因为46条有下列情形之一的，用人单位要向劳动者支付补偿金，一用人单位依照38条解除合同的。二到七应该于你无关【即便是因为46条也无须在交1个月的4金，补偿金是必须给的】只有一种解释，单位已经给你交了6月的保险，这比钱想让你出。劳动法规定双方解除合同后，单位必须15天内办理离职手续，否者是违反劳动法第50条。（情况）你的合同是以写明你哪天上的班，退工单上证明你6.1解除合同所以嘛，多交1个月4金是单位自愿于你无关，只能说明单位对你特殊照顾，不给你盖章不给你办离职手续，那是违反是要被劳动监察罚款的，这一点你要提醒他们，不给补偿金违法了，不办离职手续违法了，细看劳动合同法第四章劳动合同解除和终止。

• 问接触毒品会受到哪些处罚
  

  2、吸毒者不犯罪，但查获的毒品数量大的，应当以非法持有毒品罪定罪。另外，不犯罪并不等于是合法，吸毒是违法的，《治安管理处罚法》第72条规定，吸食、注射毒品的，处10日以上15日以下拘留，可以并处2000元以下罚款；情节较轻的，处5日以下拘留或者500元以下罚款. 3、并且除了会受到舆论的压力外，还可能会被强制戒毒，强制隔离戒毒的期限为二年。吸毒成瘾人员有下列情形之一的，由县级以上人民政府公安机关作出强制隔离戒毒的决定： （一）拒绝接受社区戒毒的； （二）在社区戒毒期间吸食、注射毒品的； （三）严重违反社区戒毒协议的； （四）经社区戒毒、强制隔离戒毒后再次吸食、注射毒品的。

• 问接触毒品会受到什么处罚
  

  2、吸毒者不犯罪，但查获的毒品数量大的，应当以非法持有毒品罪定罪。另外，不犯罪并不等于是合法，吸毒是违法的，《治安管理处罚法》第72条规定，吸食、注射毒品的，处10日以上15日以下拘留，可以并处2000元以下罚款；情节较轻的，处5日以下拘留或者500元以下罚款. 3、并且除了会受到舆论的压力外，还可能会被强制戒毒，强制隔离戒毒的期限为二年。吸毒成瘾人员有下列情形之一的，由县级以上人民政府公安机关作出强制隔离戒毒的决定： （一）拒绝接受社区戒毒的； （二）在社区戒毒期间吸食、注射毒品的； （三）严重违反社区戒毒协议的； （四）经社区戒毒、强制隔离戒毒后再次吸食、注射毒品的。

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