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项目部随意罚款是违法的。用人单位不得随意罚款，用人单位应当按月足额向劳动者支付工资，不得无故扣除劳动者工资。克扣是违法的。劳动者可以向劳动保...
1.任意对劳动者任意扣工资的行为违法，一旦发生建议向劳动监察大队投诉； 2.法律依据：劳动部的《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳...
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可以起诉项目部（如果项目部有独立法人资格）或项目部的设立单位（项目部不具有独立法人资格）《《关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》》第二十六条实际施工人以转包人、违法分包人为被告起诉的，人民法院应当依法受理。实际施工人以发包人为被告主张权利的，人民法院可以追加转包人或者违法分包人为本案当事人。发包人只在欠付工程价款范围内对实际施工人承担责任。
答:必须依法征收耕地占用税。园地包括苗圃、花圃、茶园、果园、桑园和其他种植经济林木的土地。是指由占用耕地建房或者从事其他非农业建设的单位和个人向国家缴纳的一种税赋。耕地包括国家所有和集体所有的耕地，指种植农作物的土地（包括菜地、园地），占用鱼塘及其他农用土地建房或从事其他非农业建设，也视同占用耕地。
房屋建筑施工管理人员可以找项目部经理讨薪，如果见不到人可以通过以下法律程序： 1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为; 2、《劳动争议调解仲裁法》 第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理 3、 《劳动保障监察条例》第十七条劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。
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