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可以在签署合同的一个月后离职吗?

2024-12-18
根据法律法规,员工在签署聘用合同时,有一个月的时间来决定是否放弃这份工作。如果雇主和员工是在签订合同之前就开始了工作,那么这种职业合作是从合法工作的那一天开始的。根据法规,劳动者能通过提前三十天向雇主提交书面辞职申请,便可解除现有的劳动合同;面对试用期的员工,只需要提前三天告知雇主,同样也有权利解除这份劳动合同。 《劳动合同法》 第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

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