项目制劳动合同有年假吗？

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• 问劳动合同法劳动者解除劳动合同有哪些补偿项目
  

  解除劳动合同是《劳动合同法》第四十六条的情形之一，用人单位应当向劳动者支付经济补偿；用人单位违法解除的，用人单位应当在经济补偿的基础上支付双倍赔偿；在其他情况下，用人单位不需要赔偿。

• 问项目制劳动合同试用期的具体情况了
  

  所谓试用期，又叫适应期，是指用人单位和劳动者为相互了解、选择而在劳动合同中约定的不超过6个月的考察期。目的是让劳动者和用人单位相互考察，以决定是否建立劳动关系。《劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期。“可以”二字表明，劳动合同中约定试用期不是必备条款，而是协商条款，是否约定由劳动者和用人单位协商确定。但是，只要协商约定试用期，就必须遵守有关试用期的规定。

• 问劳动合同签的项目公司中有期限吗
  

  劳动合同的期限由用人单位根据自己的用工需求自己决定，法律并没有明确规定，一般是分为以下几种情况：劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。

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