非法使用童工受伤应该如何处罚

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• 问非法使用童工怎么处罚
  

  根据《禁止使用童工条例》第六条，用人单位使用童工的，劳动保障行政部门应当按照每个使用童工每月处以5000元罚款的标准进行处罚；在使用有毒物品的作业场所使用童工的，按照《有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款范围，或者按照每个使用童工每月处以5000元罚款的标准，从重处罚。劳动保障行政部门应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交给父母或者其他监护人，所需的所有交通、住宿费用由用人单位承担。

• 问非法使用童工法律怎么处罚
  

  根据《劳动法》第九十四条，用人单位非法招聘未满16岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正并处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。根据《禁止使用童工条例》第六条，劳动安全行政部门每月处5000元罚款；使用有毒物品的，按照《有毒物品作业场所劳动保护条例》或者每月5000元罚款。

• 问非法使用童工如何举报
  

  使用童工的，可以向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关报告。公安机关报告电话直接拨打110；工商局报告电话12315；劳动部电话12333。

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