留了单位电话，对单位有什影响吗

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• 问仲裁对单位有什么影响吗？
  

  仲裁对单位一般没有影响，只是需要履行仲裁决定。如果劳动者申请仲裁的内容具有群体性，比如公司不给交社保、不支付加班费、不给带薪年假等，在仲裁同时建议到劳动监察部门举报，会对公司造成较大压力，可能迫使公司同意仲裁申请，赔付补偿金。其他方面不存在太大的影响。

• 问工伤对单位有什么影响吗？
  

  确认工伤事故后，部分医疗费用由工伤保险支付。但是，一旦定级，企业就必须承担很多费用。等级决定后，该员工退休后，公司应承担相应的残疾补助金和就业补助金，具体标准看工作条例。这两部分的费用比较高。报告工伤事故后，如果不是工伤事故，对公司没有任何影响。

• 问不报了工伤对单位有影响吗？
  

  如果确认工伤后，部分医药费就有工伤保险付了。但是一旦定级，企业要承担不少的费用。一旦定级后，如果该员工辞职，则单位要承担相应的伤残补助金和就业补助金，具体标准查看工伤条例，这两部分的费用是比较高的。如果报工伤后不是工伤的，对公司并没有什么影响。

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