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女工人可否享有产假,不是看工作多长时间,而是看可否合法生育。女工人劳动保护特别限定第二条限定:”中华人民共和国境内的国家机关、公司、事业单位...
劳动者的工作时间与竞业限制补偿无直接关联,只要劳动者在与单位解约或者终止劳动合同后遵守竞业限制约定的,单位就要按月支付经济补偿金,但竞业限制...
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没有明确规定,一般是用人单位自行规定。晚婚晚育的,男方可享受奖励假30天。
一般情况下,劳动者需要工作满五年之后,病假满半年才有可能享有带薪待遇。工作年限在十年以上的病假可以再十二个月。同时对于患病或非因工负伤职工的病假假期根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期。
如双方能够达成一致意见共同到婚姻登记处办理协议离婚手续,当场即可办理完毕,如无法协议离婚可委托律师向法院提起离婚诉讼,通过诉讼的方式解除双方的婚姻关系
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