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是指城镇居民和农村居民的低保补贴是一样的，采取统一标准，不再区别对待。提高特殊人群救助水平是民生十件实事之一，包括城乡低保标准提高到不低于6...
指城镇居民和农村居民的低保补助金相同，采取统一标准，不区别对待。提高特殊人群救助水平是民生十大事实之一，包括城乡低保标准在内提高到650元以...
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城乡居民最低生活保障标准具有以下几个鲜明的特点: 一是科学性。保障标准是由政府有关部门按照一定程序，经过广泛调查研究和严谨的科学方法而制定。 二是统一性。由于一个行政区域(市、县或区)只有一个保障标准，它适用于本区域内的全体居民，无论其就业与否、身份背景如何，在这个保障标准面前都一视同仁，这不仅较好地体现了社会救济的无歧视原则，也有效地克服了原来社会救济随意性大的弊病。 三是权威性。最低生活保障标准是由政府组织制定和调整，并通过文件或法令形式向社会公布的一项政策规定，具有法规的效力和权威性，这使救济工作能够实行民主化的管理，并易于接受社会和群众的监督。
首先，养老保险城乡并轨就是合并新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险。简而言之，就是把城市和农村的养老保险统一化管理，并建立全国统一的城乡居民基本养老保险制度。有的因为老政策享受不到基本养老保险的老人，自并轨实施之后起逐月发放基础养老金，所以从大趋势看，城乡养老保险并轨对于人们来讲是非常有利的。
指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主(或用人单位)支付的最低金额的劳动报酬。最低工资不包括、特殊工作环境、特殊条件下的津贴，最低工资也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入，最低工资应以法定货币按时支付。最低工资一般由一个国家或地区通过立法制定。在国外，除了政府可以制定最低工资之外，某些行业的组织也可以自行制定该行业的最低工资。最低工资可以用月薪制定，也可以用每小时的时薪制定。最低工资的制定反映了监管机构对劳动者权益的保护。在国外，最低工资是政府对劳动市场的正当干预。《》第四十八条规定，国家实行最低工资保障制度。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。最低工资标准每年会随着生活费用水平、职工平均工资水平、经济发展水平的变化而由当地政府进行调整。
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