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劳动保障行政部门。具体的说,应当向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的情况下,由该...
1、工作时间要素:工作时间是指法律规定或者单位要求职工工作的时间。 2、工作场所要素:工作场所是指职工日常工作所在的场所,以及领导临时指派职...
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工伤的认定标准如下:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的等等。
建筑工人如果有下列情形的,就能认定为工伤:在用人单位工作时因工作原因而受伤;在单位患职业病的;或者在单位工作时,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的等。用人单位应在三十日内及时去申请工伤认定。
认定工伤的材料有工伤认定申请表;劳动合同,或者其他能证明存在劳动关系的材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书;以及申请人或申请单位的身份证明,例如身份证、营业执照等。
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