公司辞退的约定签了有法律效力吗-法师兄

在不知公司辞退员工时有多发一个月工资(经济补偿金)的情况下签了协议后，还是可以要求经济补偿金的。只要劳动者不是主动辞职的，按照《》第46条的相关规定，只要符合，就可以要求经济补偿金。相关《法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;(七)法律、行政法规规定的其他情形。

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公司口头辞退有法律效力。但公司应在口头辞退后出具书面的解除劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续；劳动者应按照约...

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1、合伙协议国家不干涉，是私下签订的。 2、合伙协议是各方自愿签订，且不违反法律的，即具有法律效力。合伙各方均应当遵守。，根据《合伙企业法》第十九条合伙协议经全体合伙人签名、盖章后生效。合伙人按照合伙协议享有权利，履行义务。修改或者补充合伙协议，应当经全体合伙人一致同意；但是，合伙协议另有约定的除外。合伙协议未约定或者约定不明确的事项，由合伙人协商决定；协商不成的，依照本法和其他有关法律、行政法规的规定处理。

传真合同由具有相应民事行为能力的人签订，是当事人的真实意思，内容合法，遵守公共秩序和良好习俗，有效。传真合同不符合上述条件的，无效。

跟分公司签合同是否有法律效力要视情况而定。与分公司签订合同具有法律效力,分公司在总公司授权范围内所进行的经营合同,基本上都是有效的。如果分公司在工商部门登记后取得营业执照的，可以对外以分公司自己的名义签订合同，也是具有法律效力的。