老板口头辞退员工有法律效力吗,法律依据是什么
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老板可以口头辞退劳动者,但如果属于非法辞退,劳动者可以要求赔偿《劳动合同法》第八十七条,用人单位违反...
口头辞退员工有效吗,有没有相关的法律规定
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口头辞退无效。 依据劳动合同法的规定,用人单位与劳动者解除劳动合同时,要出具解除劳动合同的证明,如果...
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担保合同口头协议有法律效力吗
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承诺书有没有法律效力
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口头辞职有效果吗,口头辞职有法律效力吗
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根据《劳动合同法》第五十条规定:“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明。”在劳动争议中,鉴于用人单位在劳动关系中所处的优势地位,对于劳动关系解除的原因,用人单位负有举证责...
公司口头说辞退员工是否有效
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企业口头通知辞退员工是没有效的,要出具解除劳动合同的证明。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解...
公司股权转让口头协议有法律效力吗
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公司股权转让的口头协议有法律效力,只要符合股权转让的条件;行为人在订立协议时具有相应的民事行为能力;...
不明白,就问一问
口头辞退公司没有法律效力吗,律师怎么看
父亲遗嘱没有公证是否有法律效力
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夫妻财产公证有法律效力吗
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打印的遗嘱有没有法律效力
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公司口头辞退是否有效
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公司口头辞退是不合法的。...
法律规定了单位口头辞退效力了吗?
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法律规定单位口头辞退职员有效,用人单位用工时,应当依法与职工签订劳动合同;用人单位不用工时,也要提前告之职工解除理由,依程序书面解除职工劳动合同。用人单位口头解除劳动合同或劳动关系,是不具有法律效力的...
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公司没有给员工辞退书是否可以口头辞退
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如果公司没有给辞退书就口头辞退的,不合法。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合...
口头协议在法律上有没有效力
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口头协议在法律上有效。法律规定,订立合同的形式可以是书面的方式,也可以是口头合同。口头合同比起书面合...
口头辞职是否属于法律效力?
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口头辞职是有效的,但是需要用人单位进行证明,员工已经通过口头方式辞职。同时,辞职须提前三十天通知用人...
遗嘱需要公证才有法律效力吗
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合同补充协议有没有法律效力
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没有证据的口头辞退员工有何效力
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口头辞退不具有法律效力,应当要求用人单位出具书面证明,例如未出具之前按时上下班,用人单位不安排工作的,向劳动监察投诉要求责令出具解除合同证明书,劳动监察介入之后,无论用人单位是否出具解除合同证明,均有...
公司没有给辞退书口头辞退是否可以
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用人单位口头辞退的,不具有法律效力。劳动者应当继续上班直至出具书面解除合同证明,避免用人单位以口说无凭按旷工处理,难以维权。 用人单位拒绝上班的,可向劳动监察投诉,由劳动监察责令出具解除劳动合同证明书...
公司口头通知辞退合法吗
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是不合法的,与用人单位协商解决。在协商解决过程中,应当注意获取由用人单位解除劳动合同以及解除劳动合同的时间、原因或理由,为协商不成时提起仲裁或诉讼时收集、全保证据作准备。 《劳动合同法》第四十条,有下...
辞退书必须写公司的口头辞退吗
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如果公司没有给辞退书就口头辞退的,不合法。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合...
口头offer录音有法律效力吗
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口头offer录音有法律效力。 口头协议是协议的一种,但有其非常明显的局限性,它是指不用书面的形式,...
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不是公司的法人签合同有效力吗
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孕妇能被公司辞退吗
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不加班就被公司辞退有没有法律效力
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1、员工不加班就被辞退是不合法的。工作时间是每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时,如果用人单位由于生产经营需要,需与工会和劳动者协商后可以延长工作时间。 2、法律依据:《劳...
没有法律效力的口头遗嘱有效吗?
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生活中为了争夺遗产而兄弟反目的事件早已不是什么新鲜的事情了,但其实关于遗产应该按什么顺序继承等遗产继承问题在我国法律中都是有规定的。正确地利用法律是解决遗产继承问题最为有效的手段。...
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公司股东口头协议有效吗,有没有法律依据
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公司股东口头协议也是有效的。因为在订立合同时本来就是分为书面或者口头的形式,如果能够找到证据证明该股...
口头订立的合同有效吗
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没有劳动合同口头辞职有法律效力吗现在
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没有劳动合同口头辞职是不符合法律规定的,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
被公司口头辞退, 还要在原来公司上班再找员工, 这个口头还有效力吗
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单位口头辞退员工是没有法律效力的,那么单位反悔员工只能回单位正常上班即可。如果有确切证据的话,可以申请劳动仲裁要求单位支付经济补偿。 企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工,单...