在我国劳务承包合同违约赔偿金怎么算？

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• 问劳动合同违约金赔偿金怎么算
  

  劳动合同中可以约定违约金的，只有服务期和竞业禁止。若您未经过学校出资的培训以及您的岗位未涉及学校主要机密的，学校要求您给付违约金的行为是没有依据的。而且，单位是不能扣押劳动者的档案的，学校若是这么做了，您可以到劳动局仲裁委员会投诉。以上是根据您提供的信息做出的解答，具体情况还需具体分析，若您还有疑问，可以联系我们。

• 问承包合同违约金怎么算的？
  

  首先看合同对违约金有没有约定，有约定的就按照合同的约定来计算。合同中没有约定的，一般按因违约造成的实际经济损失来计算，包括合同履行后可以获得的利益;但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。

• 问承包合同的违约金怎么算
  

  如果合同当事人在合同中有约定的，按照合同约定计算。 如果合同当事人在合同中没有约定违约金的，违约金等于违约所造成的实际经济损失。包括合同履行后可以获得的利益;但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。

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