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员工因为工伤赔偿的问题和单位发生纠纷,员工可以申请劳动仲裁进行维权。可先到当地劳动局投诉调解不好再申请劳动仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》第...
劳动赔偿争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一...
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发生劳动争议,当事人先自行协商,不愿协商或者协商不成,达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
朋友: 如果你爸爸干活的工程队有营业执照的话属于工伤范围,应当在事故发生后一年内向工程队注册地的劳动行政机关申请工伤认定,如果部分丧失劳动能力(伤残)的还要进行劳动能力鉴定。如果工程队没有营业执照而是挂靠某建筑公司的,应当以某建筑公司作为用人单位。否则属于一般雇用关系,按人身损害赔偿主张权利。据你所说的情况应当构成伤残,如协商不成可通过诉讼主张权利。
劳动赔偿争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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