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按照受损一方的实际损失来赔偿,可以通过协商或诉讼的方式解决,如果其他问题可以来电咨询或来我事务所面谈。
分具体情况,工作时间工作原因构成工伤,一般有两种处理方式,按照工伤或者人身损害赔偿。申请认定工伤的话需要双方的劳动关系材料明确,劳动合同,工资流水等。如无完整材料可以按照人身损害要求对方赔偿,数额包括:医疗费用、住院期间伙食补助、交通费,护理费,出院之后营养费。构成伤残的话,后期还可以主张死亡赔偿金。现在单位方伤情如何,方便的话可以直接来电我帮你进一步分析。
需要有诊断证明,说明是工作原因造成的是可以的
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