江苏省工资支付条例第五十九条规定是什么?

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• 问江苏省工资支付条例第五十九条内容有什么?
  

  用人单位违反本条例第四十四条第二款规定，弄虚作假或者阻碍、拒绝监督检查的，由劳动保障行政部门予以警告，处以一千元以上一万元以下的罚款，并可以对其法定代表人或者主要负责人以及直接责任人处以一千元以上一万元以下的罚款;构成违反治安管理行为的，由公安机关依法予以处罚;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

• 问江苏省工资支付条例第三十五条规定是什么?
  

  除下列款项外，用人单位不得从劳动者的工资中代扣：(一)劳动者应当缴纳的个人所得税;(二)劳动者个人应当缴纳的社会保险费和住房公积金;(三)人民法院发生法律效力的法律文书中载明应当由劳动者承担的扶养费、抚养费、赡养费等;(四)法律、法规规定代扣的其他款项。

• 问江苏省工资支付条例第二十五条的规定是什么
  

  经劳动保障行政部门批准实行不定时工作制的，不执行本条例第二十条的规定。

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