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2022年劳动合同期满的的不续签的情况下是否可以获得补偿

2022-12-05
劳动合同期满,用人单位提出不续签的,劳动者可以获得补偿; 如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工不续签的,则不进行经济补偿; 如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,单位要进行经济补偿。

相关法规

《劳动合同法》第四十六条:除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外; 劳动合同期满后终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

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