工地工伤六级伤残赔偿标准标准

大家都在问查看更多

• 问六级伤残赔偿标准工伤六级赔偿标准
  

  1.一次性伤残补助金：14*1950元=27300； 2.保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：六级伤残为本人工资的６０％，即1170元。 3.经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 一次性工伤医疗补助金：37440 伤残就业补助金：19500

• 问工伤六级伤残赔偿标准标准
  

  1、六级伤残，和用人单位保留劳动关系的，无伤残津贴； 2、所称“老工伤纳入统筹”是否是指养老保险？如在上班期间单位未为你购买养老保险，可要求单位为你补买。时效为你与单位解除劳动关系后一年内提出。 3、六级伤残的赔偿金为你受伤时前一年度的月平均工资，单位向你支付14个月。但你现在提起，可能也超过时效，具体还得看你的手上的材料才能确定。 哪果你现在和单位以未为你交纳社保为由解除劳动合同，可以主张经补偿。

• 问工伤六级伤残赔偿标准，工伤六级伤残赔偿标准是多少
  

  职工因工致残被鉴定为六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：六级伤残为16个月的本人工资；（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。另是否解除劳动合同的赔偿标准不一样。

相关法律短视频查看更多

• 0'53
  工伤十级伤残赔偿标准

  4,124人已观看

• 0'59
  工伤八级伤残赔偿标准

  9,563人已观看

• 1'25
  六级伤残赔偿标准2021年

  3,686人已观看

• 1'00
  工伤十级伤残最新赔偿标准

  4,503人已观看

相关普法查看更多

• 
  六级伤残工伤赔偿标准

  227人已浏览

• 
  工伤六级伤残赔偿标准？

  186人已浏览

• 
  工伤六级伤残赔偿标准?

  262人已浏览

• 
  工伤六级伤残赔偿标准

  215人已浏览