因她人死亡，用人单位有没有责任？应赔多少？

大家都在问查看更多

• 问工人因死亡老板应承担哪些责任,应赔多少
  

  根据《工伤保险条例》第三十九条、六十二条、六十四条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：一、丧葬补助金按统筹地区上年度职工月平均工资6个月支付。二、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。三、一次性工亡补助金标准按上一年度全国城镇居民人均可支配收入20倍支付。供养亲属的具体范围按人社部《因工死亡职工供养亲属范围规定》确定。用人单位没有参加工伤保险的，由用人单位承担全部费用。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

• 问工人因工死亡老板应负多少责任
  

  根据《工伤保险条例》第三十九条、六十二条、六十四条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：一、丧葬补助金按统筹地区上年度职工月平均工资6个月支付。二、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。三、一次性工亡补助金标准按上一年度全国城镇居民人均可支配收入20倍支付。供养亲属的具体范围按人社部《因工死亡职工供养亲属范围规定》确定。用人单位没有参加工伤保险的，由用人单位承担全部费用。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

• 问人在单位死亡公司应赔偿多少
  

  如职工在单位因工死亡的，可以获得丧葬补助金，发放标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；还可以获得一次性工亡补助金，发放标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。此外还可以获得被抚养人生活费，发放标准根据死亡职工的工资，配偶每月为40%，其他亲属为30%。

相关法律短视频查看更多

• 1'21
  工亡单位应赔偿多少钱

  1,601人已观看

• 0'25
  多少岁过失致人死亡应当承担刑事责任呢

  2,172人已观看

• 1'10
  因病死亡单位如何补偿

  1,944人已观看

• 1'32
  在单位意外死亡应该怎么赔偿

  2,284人已观看

相关普法查看更多

• 
  工伤死亡用人单位应当赔偿多少？

  204人已浏览

• 
  职工因病死亡单位有责任吗？

  284人已浏览

• 
  人在单位死亡公司应赔偿多少

  552人已浏览

• 
  发生工伤死亡用人单位应该赔偿多钱少

  297人已浏览