社保该怎么解除劳动合同

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• 问解除合同了，社保未参加劳动合同解除备案
  

  1、离职员工，用人单位本月没来得及解除劳动合同，用人单位没有给劳动者本月没有缴纳社保，通常没有什么后果，用人单位应当依法到用人单位所在地的社保局办理减员手续，否则社保局认为劳动双方没有解除劳动合同，用人单位需要缴纳社保。 2、当月没有办理减员手续，下月办理减员手续时，社保局可能会要求用人单位补缴上个月的社保。 3、因为劳动者和用人单位签订的劳动合同不需要在劳动局备案，社保局不清楚劳动者和用人单位是否接触劳动合同，以是否办理减员手续为准。

• 问关于社保解除劳动合同后怎么续交？
  

  解除劳动合同后社保仍然不会消失，可以自行向社会机构结交，待找到新工作后可以迁入新的用人单位。解除劳动关系人员失业期间中断基本养老保险缴费的，中断期间不计缴费年限，原基本养老保险个人账户封存，继续计息。重新就业后应继续缴费，前后缴费年限及基本养老保险个人账户储存分别合并计算。

• 问社保在职人员解除劳动合同怎么办？
  

  离职后公司应该先终结社保缴纳，同时办理失业登记。劳动者可去公司办理离职手续，同时取得离职证明。因是个人意愿离职的，不可以拿到失业金。离职后，若在公司当地继续工作的话，社保不需要转移，可自行续接。

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