劳动合同的签订与解除
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1．用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
解除劳动合同先签劳动合同后怎么办
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公司单方解除劳动合同，那么劳动者要注意，必须获得经济补偿，还有失业金补贴。 办理手续手续后，要拿到离...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
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怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|专职律师，8年经验在线咨询
未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师|高级合伙人，10年经验在线咨询
解除劳动合同怎么解除？要签订合同吗？
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单位违法解除劳动合同情况： 1、从事接触危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的； 2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的； 3...
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员工签订的劳动合同到期后自动解除劳动合同怎么办
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合同到期时，劳动合同终止。如果此时职工要求续签合同，单位不同意，单位应当给予职工经济补偿金（不是赔偿...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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劳动合同解除劳动合同,劳动合同怎么解除
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解除劳动合同可以与用人单位进行协商，协商一致即可解除合同；或者劳动者提前30日以书面形式通知用人单解...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
劳动合同签订社保也上了解除合同怎么办，律师怎么看
产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验
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劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师|
专职律师，10年经验
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小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师|
合伙人，13年经验
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签订了劳动合同，还能签订解除劳动合同证明吗
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用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类： （1）有固定期限，即在合同中明确约定效力期间，期限可长可短，长到几年、十几年，短到一年或者几个月。 （2）无固定期限，即劳动合同中只约定了起始日期，没...
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转社会保险也需要解除劳动合同？
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应当与原单位解除劳动合同，在原单位无法定过错的情形之下，你有两种方法解除合同： 一是与原单位协商一致（建议首选）； 二是提前30天书面通知用人单位解除合同。 原单位会在解除劳动合同时出具解除劳动合同的...
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怎样签订解除劳动合同协议
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单方解除劳动合同是员工或者公司单方办理离职手续的一种解除合同的方式。协商解除合同是双方签署协商解除劳...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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劳动合同解除后还可以签订劳动合同吗？
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劳动者与公司确立劳动关系之后，需要确定劳动期限，依法签订劳动合同。但是，实践中有些劳动者以为签订了固...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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领导不同意解除劳动合约怎么办，再说也没签合同
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这种情况你可以提前三十天通知单位解除劳动合同，期满后就可以离开单位。...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师|
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非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师|
专职律师，11年经验在线咨询
遇到劳动合同签订社保也上了解除合同怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
解除合同了，社保未参加劳动合同解除备案
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1、离职员工，用人单位本月没来得及解除劳动合同，用人单位没有给劳动者本月没有缴纳社保，通常没有什么后果，用人单位应当依法到用人单位所在地的社保局办理减员手续，否则社保局认为劳动双方没有解除劳动合同，用...
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签订了解除劳动合同的谅解书要被拒签怎么办
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如果判断员工可能拒签通知时，可以在书面送达通知时，同时准备录音设备，如果能够在一些有视频监控和同步录音的办公室则更佳。在送达通知的时候，应当采取宣读的形式，以便让录音或录像设备记录下通知的内容，宣读完...
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单位没有给交社保，也没有签订劳动合同，怎么办
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其一，用人单位应当为劳动者购买社保，否则劳动者可以要求用人单位补缴社保，其二，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，若用人单位自用工之日起...
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签合同蛋糕店上班签订了合同但是想解除怎么办？
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书面提出离职，然后保留证据。员工离职是法律赋予的权利，如果公司扣钱是违反法律的，你威胁老板说要去申请...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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公司不给签劳动合同，也不给上社保
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公司不签劳动合同，不上社保，可以申请劳动仲裁，公司支付最长十一个月的双倍工资，补缴社保并缴纳罚金，具...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
不同意解除合同怎么办
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祁广辉律师|
律所主任，15年经验在线咨询
在网上贷款被骗签订了合同应当怎么办
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胥斐律师|
律所副主任，12年经验在线咨询
单位未签订劳动合同，也没有办理社保，怎么办理劳动合同的法律手续
问答584人已浏览
单位未签订劳动合同，也没有办理社保，可以联系劳动保障局申请仲裁，单位需要根据仲裁结果进行赔偿等行为。 《劳动法》七十二条，基金来源，社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳...
辽宁在线咨询顾问团
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交了社保没签订劳动合同合法吗
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交了社保没签订劳动合同违反了法律的规定，根据我国劳动法的规定，劳动者与用人单位建立劳动关系，应当订立劳动合同；又规定企业职工与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，签定...
台湾在线咨询顾问团
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解除劳动合同协议签订可否解除
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单方解除劳动合同是员工或者公司单方办理离职手续的一种解除合同的方式。协商解除合同是双方签署协商解除劳...
章法律师|
律所主任，9年经验
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合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师|
创始人，6年经验在线咨询
解除签订了合同该怎么办
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当事人协商一致，可以解除合同。 有下列情形之一的，当事人可以解除合同： （一）因不可抗力致使不能实现合同目的 （二）在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务 （三）当事...
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劳动合同解除需要重新签订劳动合同么？
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原合同解除重新签订不合理，对企业有利。原因如下： 1、解除合同，离职证明，即为你自动离职，如果你后面因被企业炒掉，那么企业就不用赔偿你离职前工作这段时间的经济赔偿金，即我们说的遣散费，入职一年可以补一...
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