员工是否可以申请延长试用期

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• 问员工可以延长试用期么
  

  员工试用期能否延长？根据《劳动合同法》的规定，劳动合同期限在三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月。三年以上固定期限和无固定期限劳动合同试用期不得超过六个月，同一用人单位和劳动者只能约定一次试用期，员工试用期不得延长，属于违反劳动合同法的情形。

• 问公司是否可以延长试用期
  

  用人单位能延长试用期，但要与员工协商一致，并且不得超过法定的试用期期限。如果合同期限是三个月到一年的，试用期是一个月内；如果合同期限是一到三年的，试用期是二个月内；如果合同期限是三年及以上的，试用期是六个月内。

• 问续签员工试用期可以延长吗？
  

  单位不能延长试用期。同一用人单位和同一劳动者只能约定一个试用期，试用期必须符合《中华人民共和国劳动合同法》的规定，不得延长。

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