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购买合同是买卖合同的变化形式,与买卖合同的要求基本一致。主要指供应商(卖方)同需商(买方)根据协商一致意见,供应商将产品交付给需求商,需求商...
派遣员工到期退回派遣,不需要用人单位补偿,由派遣公司再从新派遣n如果派遣公司终止劳动关系,派遣公司需要支付工作年限补偿。如果单位续签,但是员...
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《中华人民共和国劳动合同法》第十六条规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 根据上述规定,结合劳动合同签订实践情况,劳动合同应由劳动者签名,并由用人单位加盖公章或者由用人单位加盖合同专用章或者由用人单位的法定代表人签名。
派遣员工到期退回派遣,不需要用人单位补偿,由派遣公司再从新派遣n如果派遣公司终止劳动关系,派遣公司需要支付工作年限补偿。如果单位续签,但是员工不签字,一个月一定通知对方因对方不续签合同而,不需要支付补偿,但是要支付工资。超过一个月不签订新合同,员工可以按无劳动合同,要求补偿n用人单位,书面通知员工合同到期,退回派遣公司。收回员工保留相关工作用品
购销合同一般由销售方订立。购销合同是买卖合同的变化形式,是指供方(卖方)同需方(买方)协商一致,由供方将一产品交付给需方,需方接受产品并按规定支付价款的协议。根据《民法典》第五百九十五条规定买卖合同是出卖人转移标的物的所有权于买受人,买受人支付价款的合同。第五百九十六条买卖合同的内容一般包括标的物的名称、数量、质量、价款、履行期限、履行地点和方式、包装方式、检验标准和方法、结算方式、合同使用的文字及其效力等条款。
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