新进单位要提供离职证明么

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• 问现单位要我提供前单位的离职证明原件怎么办
  

  入职证明和离职证明原件都在由社保局签封的个人档案里面，实际上，企业索要的是你的就（失）业证，到户口所在地社保机构办理

• 问现单位要我提供前单位的离职证明原件，怎么办
  

  离职证明原件可以向原来的公司要，如果原公司不给开离职证明，建议如下处理： 1、向劳动行政部门投诉，主要是劳动监察部门； 2、当未来到新单位报到时因为没有离职证明造成无法报到等后果产生损失时，可以要求原来的单位给予赔偿。《劳动合同法》第八十九条规定：“用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。”

• 问新单位要求离职证明吗
  

  1、新单位要求入职前出具离职证明，如果你没有跟原来的单位解除劳动合同，新的公司是不会再跟你签订新的劳动合同的。根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）第十六条第一款规定，劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。 2、根据这个协议，劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位，成为该单位的一员，承担一定的工种、岗位或职务工作，并遵守所在单位的内部劳动规则和其他规章制度；用人单位应及时安排被录用的劳动者工作，按照劳动者提供劳动的数量和质量支付劳动报酬，并且根据劳动法律、法规规定和劳动合同的约定提供必要的劳动条件，保证劳动者享有劳动保护及社会保险、福利等权利和待遇。

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