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。建议您先做伤残等级鉴定。受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院...
脚趾头砸断一个属于十级伤残。《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级分级》(B)十级:定级原则,器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖...
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顶多是十级。如果没有影响指间关节功能,则没有伤残。具体需做工伤认定后,再做劳动能力鉴定进行确认。赔偿的项目有:医疗费、停工留薪期间的工资、护理费、住院伙食补助费、造成伤残的,则有一次性伤残补助金,如果解除劳动合同的,还可以享有一次性医疗补助金、就业补助金。具体数额多少因人、因地而异,需带上相关材料当面咨询律师。
大概双十或者双9级,建议先申请工伤认定,然后申请评级,再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的,赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。工伤需要在工厂所在地的劳动局提出申请的,申请时需带好证明劳动关系的证明,比如厂牌,工资条,银行的工资发放记录等,还需带好本人的身份证,工厂的工商登记资料(需去工商局或行政服务中心打印)、住院时的住院记录及出院小结等(工厂如果拿着,本人可以携带身份证去医院要求复印并加盖医院公章的)。
估计在七级左右,要根据伤情类别来确定一般看是工伤还是侵权人损!工伤的赔偿依据是本人工资和社平工资,起诉的被告主体是单位或个体法人。而属于临时性的劳务、雇佣行为,由雇主承担赔偿责任,协商不成可以直接起诉要求雇主承担赔偿责任!赔偿项目主要:残疾赔偿金、护理费、误工费、医疗费、伙食补助费、被抚养人生活费、精神赔偿金,交通费等!残疾的赔偿主要看伤者的年纪和户口类别!城镇居民和农村居民有比较大的区别,建议聘请律师帮助处理
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