劳动合同和三方协议不一样的应该怎么写

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• 问劳动合同协议应该怎么样写
  

  如果是企业应聘成功，需签劳动合同的内容，按劳动合同法。 第十七条劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； （三）劳动合同期限； （四）工作内容和工作地点； （五）工作时间和休息休假； （六）劳动报酬； （七）社会保险； （八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护； （九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 另外还有试用期限，试用期工资待遇也应在合同中明确；如有保密义务和竟业限制也应在合同中明确。

• 问劳动合同和第三方协议范本怎样写
  

  就业协议应当是由学校，学生（毕业生），用人单位三方共同协商而签订的就业约定。由学校帮助学生联系就业岗位，对学生就业是有好处的，学校追求高就业率学校的生源质量就有保证。但现在好多学校，不给学生提供就业帮助，就业协议都有学生自已去签。 就业协议不是劳动合同，只是一种就业岗位的约定。

• 问三方协议和劳动合同不一样如何填
  

  三方协议的性质并不等于劳动合同，但三方协议也同样具有法律效力，应届生们需要搞清楚二者的差别与联系，以便更好地维权。

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