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生育津贴是国家、企业给予生育女职工离开工作岗位期间的生育费用。那么在北京生育津贴多久能报下来钱,根据北京生育保险政策规定,生育津贴必须由用人...
关于你要考虑的生育津贴多久能报下来的事,外地户籍员工未能参加本市的生育保险的,生育津贴由单位按照相关规定(当地工资支付办法、女职工劳动保障条...
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杭州生育津贴领取条件: 1、参保人按照规定参加生育保险; 2、计划内生育; 3、连续缴纳生育保险费12个月。 杭州生育津贴领取标准: 1、妊娠7个月或7个月以上生产/早产:按98天计发; 2、难产实施剖宫产/助娩产手术:增加0.5个月; 3、多胞胎生产:每多生产一个婴儿,增加0.5个月; 4、妊娠3个月或3个月以上、7个月以下流产/引产:按1.7个月计发; 5、妊娠不满3个月流产:按1个月计发。 【补充说明】:生育津贴即产假工资。因此单位可按照生育津贴的标准发放女职工产假期间的工资。根据《浙江省企业工资支付管理办法》规定,工资至少每月支付一次。如生育津贴尚未拨付的,建议单位按原工资预发。如生育津贴拨付前单位已经支付了女职工产假工资的,待生育津贴拨付后,生育津贴高于单位先行支付的工资的,应按生育津贴的标准补足。
社会保险经办机构应当自受理申请之日起15个工作日内对用人单位提供的资料进行审核,审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位,并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工。
1,是对的:《女职工劳动保护特别规定》(第七条)98天+晚育奖励假30天《北京市人口与计划生育条例》(第二十条),共计128天; 2,也是对的:《女职工劳动保护特别规定》(第八条); 3,产假期间:生育津贴低于本人产假工资标准的,差额部分由用人单位补足。《关于调整本市职工生育保险政策有关问题的通知》(第三款)。
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