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津贴领取没有期限限制的,保险报销涉及到当事人身份证、、《服务手册》或者《生育证》、新生儿出生医学证明、出院结算单等材料,一般是在提交材料并审...
生育津贴的标准是:本单位当月人均工资/30天*假期天数。在实践中,生育津贴般从女职工生育之日起2个月发放。生育津贴的提交过程是单位自生育之日...
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生育津贴发放6个月。用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
生育津贴发放6个月。用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
生育补贴支付标准:一是在实施生育保险社会统一的地区,支付标准按本企业上年度员工月平均工资标准支付,期限在98天以上,二是在未实施生育保险社会统一的地区,生育补贴由本企业或公司支付,标准为女性员工生育前的基本工资和物价补助金,期限一般为90天。部分地区对晚婚、晚育职业女性实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。另外,在参加生育保险的企业中,也有给予男性员工配偶一次性补助金的地区。生育补贴:为了保障女职工产假期间的基本生活需求,女职工产后3个月内必须向有关主管部门办理生育补贴申请手续。生育补贴的计算公式是女职工本人生育当月的缴费基数÷30(天)×假期天数。其中生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补缴。
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