公司换名字员工需要赔偿吗

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• 问公司要求员工换名合法吗
  

  是不合法的。根据《劳动合同法》第三十三条规定：“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。”用人单位更名，原劳动合同继续有效。重新订立劳动合同，属于无故终止原劳动合同，用人单位应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

• 问公司换名字员工不接受怎么办
  

  若非异地工作，应服从公司安排。如果仅就是改了名字，没有解除合同的行为劳务合同继续有效，根据《劳动合同法》不能要求赔偿。第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。第三十四条用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。

• 问换名字需要用房本吗
  

  1、如果是有房无贷的情形下，更换房产证上加名字一百元左右手续费 2、如果是有房有贷的情形下，办理房产证上加名字所需费用：除支付上述一百元左右手续费外，如贷款是纯公积金的，还需另外支付大概一百元；如贷款是组合形式的(公积金+商业贷款)，还需另外支付两百元左右。 3、如果是夫妻之间，费用是房产证印花税5元。房本需要改名字，如果是已经拿到房屋所有权证的情况，可以变更。办理手续时需夫妻双方同时到场，并填写《房屋所有权登记申请书》。

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