在工厂抽烟被开除了，工资不给发。可以投诉吗

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• 问在工厂干了10天不发工资可以投诉么
  

  首先，你需要明白的是，依据劳动法的相关规定，你哪怕是只工作一个小时，你都有权利要求一个小时的报酬。更不用说，你已经工作了十天，这十天的工资是必须给你的。 其次，这十天的工资，是依据你跟用人单位协商的每月工资总额，除以你的一个月的工作时间，算出你每天的工资，然后再乘以10，得出你十天的工资。 最后，如果工厂不给你工资，你可以依法向当地的人力资源与社会保障局下属的劳动监察大队举报。或者向当地的劳动仲裁委提请仲裁，最后还能向法院起诉。

• 问厂里不发工资可以投诉吗？
  

  这位网友，对于你提问的厂里不发工资能投诉吗，其实工厂不发工资，你可以找当地劳动保障局部门，也可以申请劳动仲裁，要求付工资。，如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资。

• 问公司抽烟可以开除员工吗
  

  这取决于具体情况。也就是说，吸烟是否达到严重违反企业制度的程度，在一些电子制造行业、石化冶炼行业、仓库保管行业等，吸烟可能存在严重的环境和消防危险，在这种情况下可以排除吸烟的一般事务员、市场营销等职场，吸烟可能不符合公共场所禁烟的规定，但一般不能认为严重违反企业规章制度，属于企业有限的违规行为，可以警告罚款，不能直接排除员工

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