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立即申请工伤认定,然后才能进行伤残鉴定要求赔偿 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害...
超过1个月公司不报工伤的,可以自己申报工伤。工伤索赔程序是先申请工伤认定,时效为1年,再进行伤残鉴定,骨折至少10级,一次性赔偿一般10万左...
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你们可以协商解决,协商不成,你应当尽快申请职业病鉴定,然后根据鉴定结果申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿,因为时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了,便丧失了胜诉权。 工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。 根据你目前提供的信息,可以通过这个方式解决,但到底这个方式是否行得通,我们还需要了解更多的资料才能确定。
首先只有被认定为工伤才能享受医疗费报销、停工留薪、工伤赔偿金等工伤待遇。工伤认定是有时效性的,事故发生后一个月内公司申请工伤并认定的,医疗费由工伤保险基金报销;超过一个月由个人在一年之内申请工伤并认定的,医疗费由公司全部承担;超过一年没有申请工伤认定的,劳动局将不再受理,也不会有工伤鉴定和赔偿。所以要尽快申请工伤认定,然后申请劳动能力鉴定,以判断你的伤情够不够成伤残,在最后根据伤残等级来申请工伤赔偿金。根据
1、员工应该在市级劳动能力鉴定委员会进行咨询。是否结果出来之后,没有及时下达到员工本人手中。2、一般情况下,在申请后60天内或者90天内下达的。也许是下达到后没有通知员工。3、依据《》第二十五条设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时,可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。
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