劳动合同如何进行变更？

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• 问如何进行变更合同主体
  

  合同主体变更适用债权转让、债务转移的有关规定。债权人转让权利的，一般通知债务人，转让即生效。债务人将合同的义务全部或者部分转让给第三人的，应当经债权人同意。根据《民法典》第五百四十六条规定，债权人转让债权，未通知债务人的，该转让对债务人不发生效力。债权转让的通知不得撤销，但是经受让人同意的除外。第五百五十一条第一款规定，债务人将债务的全部或者部分转移给第三人的，应当经债权人同意。第五百五十六条规定，合同的权利和义务一并转让的，适用债权转让、债务转移的有关规定。

• 问如何进行房贷合同变更
  

  变更房贷合同需要经过双方当事人的协商同意。具体流程为： 1、向原个人住房按揭贷款经办行提出申请，填写书面申请表即相关资料； 2、签订合同变更协议，视情况办理公证、抵押质押登记手续； 3、按合同变更后的约定还款； 4、贷款结清。根据2021年生效的《中华人民共和国民法典》第五百四十三条规定，当事人协商一致，可以变更合同。第五百四十四条规定，当事人对合同变更的内容约定不明确的，推定为未变更。

• 问劳动合同如何变更
  

  劳动合同的变更是根据《劳动合同法》第三十五条规定，由用人单位和劳动者协商一致，对原合同的部分内容进行修改，变更后的合同与原合同具有同等法律效力，变更了的内容按照变更后的执行，其它没有变更的内容按照原合同执行。 如果一个劳动者在合同期内，同时和原单位签订几份合同，后签的合同应该视为对前面合同的修改，应当以最后一份合同的为准。

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