劳动仲裁诉讼时效从什么时候开始算

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• 问劳动争议诉讼时效从什么时候开始算
  

  劳动争议诉讼时效从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出

• 问诉讼时效从什么时候开始算
  

  诉讼时效自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起开始计算。法律另有规定的，依照其规定。但是自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护；有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

• 问诉讼时效从什么时候开始算？
  

  债务人死亡了不是问题，只有他有遗产，他的继承人就有义务在遗产的限度内清偿债务。至于诉讼时效，要分情况讨论：如果约定了还款日期，那么从约定之日起2年，过了也可以起诉，但如果对方以诉讼时效抗辩，法院可能不支持你的诉讼请求，但如果对方自愿还钱就没关系了；如果没有约定还款日期，则从你主张对方还钱的请求到达对方时开始起算诉讼时效，也是2年，如果对方不在世了，你可以直接要求他的继承人换钱，效果是一样的。

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